Опыт Костромской области в системе наставничества педагогов вошел в Информационный бюллетень №1 Совета Профсоюза работников образования
18 апреля 2023.г, Рубрика:22 ноября 2022 года состоялось заседание постоянной Комиссии Центрального Совета Общероссийского Профсоюза образования по вопросам совершенствования условий профессионального развития педагогических работников на тему «Об участии организаций Общероссийского Профсоюза образования в развитии и обобщении существующей на региональном и муниципальном уровнях практики наставнической деятельности педагогических работников и управленческих кадров».
На заседании Комиссии заслушали выступления Антонины Васильевны Гудковой, председателя Самарской областной организации Профсоюза, Таисии Алексеевны Макеевой, председателя Кировской областной организации Профсоюза, Любови Александровны Гнусаревой, председателя Тюменской городской организации Профсоюза, Дениса Валентиновича Сударикова, директора 93 школы Барабинского района Новосибирской области, Максима Юрьевича Гришина, председателя Совета молодых педагогов при Центральном Совете Профсоюза.
Нашу область представила Елена Леонидовна Райкина, председатель Костромской областной организации Профсоюза.
Выступление по теме «Наставничество как фактор развития региональной системы образования» содержало три направления развития наставничества в Костромской области:
1. Наставничество опытных педагогов над молодыми специалистами, приходящими на работу после окончания учебы (школы молодого педагога действуют в 26 муниципалитетах, 20 учреждениях СПО; многопредметные смены; Целевая модель наставничества; региональный проект «Наставник+»: грани профессионализма»).
2. Реверсивная модель наставничества от молодого педагога к педагогу-стажисту (при реализации проекта «Яндекс.Учебник» учителями начальных классов.
3. Организация сетевого взаимодействия школ с высокими образовательными результатами и школ с низкими результатами, работающих в сложных социальных условиях (создано 5 сетевых объединений, в каждом – базовая школа-лидер, которая объединяет 6-7 школ в одну группу. Основные формы работы: семинары, практикумы, мастер-классы, консультации, открытые учебные и внеклассные занятия, конференции, творческие встречи, дискуссии и другие).
Также в Костромской области для обобщения опыта работы по развитию системы наставничества областной институт развития образования сделал сборник «Инновационная деятельность в образовании: Наставничество в образовательных организациях Костромской области». В нем представлен опыт внедрения разных форм наставничества «Ученик-Ученик», «Учитель-Ученик», «Учитель-Учитель», «Работодатель-Ученик».
По итогам заседания Комиссии в феврале 2023 года департамент общего и дополнительного образования аппарата Профсоюза выпустил Информационный бюллетень, в котором есть все материалы заседания по вопросам совершенствования условий профессионального развития учителей.
Ответственный: Сапоженкова Мария Юрьевна